> ## Documentation Index > Fetch the complete documentation index at: https://gologin.com/docs/llms.txt > Use this file to discover all available pages before exploring further. # Ejemplos de configuración de equipos Los ejemplos de configuración de equipos muestran cómo organizar workspaces, roles y perfiles de navegador según el flujo de trabajo. Ayudan a estructurar la colaboración en equipo, reducir riesgos operativos y mantener entornos coherentes entre varios usuarios. Cada configuración se puede adaptar según el tamaño del equipo, el flujo de trabajo y los requisitos de la plataforma. ## Cómo funcionan las configuraciones de equipo En Gologin, los equipos se organizan mediante: * workspaces para separar proyectos * roles y permisos para controlar el acceso * perfiles y carpetas compartidos * asignación de proxies por perfil o por equipo Una configuración bien estructurada ayuda a evitar: * conflictos entre cuentas * entornos inconsistentes * uso indebido accidental de los perfiles ## Configuración para operador individual Para usuarios individuales que gestionan varias cuentas. **Estructura:** * Un único workspace * Todos los perfiles gestionados por un solo usuario * Un proxy dedicado por perfil **Ideal para:** * freelancers * media buyers independientes * operaciones a pequeña escala **Buenas prácticas:** * mantén los perfiles organizados con etiquetas o carpetas * usa los proxies de forma coherente * evita mezclar distintos flujos de trabajo en un mismo perfil ## Configuración para equipos pequeños (2–5 personas) Para equipos pequeños que trabajan en proyectos compartidos. **Estructura:** * Uno o varios workspaces (por cliente o proyecto) * Acceso compartido a perfiles seleccionados * Permisos basados en roles (admin / user) **Ideal para:** * agencias pequeñas * equipos de afiliados * equipos de marketing de startups **Buenas prácticas:** * separa los workspaces por cliente o vertical * asigna un responsable claro a cada perfil * evita que varios usuarios trabajen en el mismo perfil al mismo tiempo ## Configuración para agencias (5–20+ personas) Para equipos que gestionan varios clientes o grandes volúmenes de cuentas. **Estructura:** * Un workspace independiente por cliente * Grupos de perfiles organizados por campaña o plataforma * Jerarquía de roles (admin / manager / operator) **Ideal para:** * agencias de performance marketing * equipos de creación y maduración de cuentas * operaciones con varios clientes **Buenas prácticas:** * aísla por completo los entornos de cada cliente * usa convenciones de nombres para perfiles y carpetas * controla el acceso a los perfiles sensibles * asigna proxies por cliente o proyecto ## Configuración para equipos de publicidad Para equipos centrados en plataformas publicitarias (Facebook, TikTok, Google Ads). **Estructura:** * Un workspace por cuenta publicitaria o cliente * Perfiles asignados a cuentas publicitarias concretas * Acceso compartido para los media buyers **Ideal para:** * equipos de compra de medios * especialistas en tráfico de pago **Buenas prácticas:** * un perfil por cuenta publicitaria * un proxy coherente por cuenta * evita cambiar de entorno entre campañas ## Configuración para escalar Para operaciones de gran volumen con muchas cuentas. **Estructura:** * Varios workspaces * Perfiles distribuidos entre los miembros del equipo * Pools de proxies asignados por grupo **Ideal para:** * grandes equipos de afiliados * flujos de trabajo de scraping o automatización * gestión de cuentas a gran escala **Buenas prácticas:** * reparte la carga de trabajo entre los perfiles * supervisa el uso de los proxies * mantén una coherencia estricta de los entornos ## Errores comunes Evita estos problemas habituales: * varios usuarios trabajando en el mismo perfil al mismo tiempo * compartir proxies entre cuentas que no están relacionadas * mezclar distintos clientes en un mismo workspace * falta de estructura en los nombres y la organización de los perfiles ## Conclusión clave Una estructura de equipo clara ayuda a mantener entornos estables y reduce los riesgos operativos. Para trabajar de forma eficaz: * organiza los workspaces por proyecto o cliente * asigna roles y responsabilidades * mantén los perfiles y los proxies aislados This documentation is built and hosted on [Mintlify](https://mintlify.com), a developer documentation platform.